Autor: Maarit Eerme • 13. november 2013
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

Maximal on valmisolek töö- ja palgatingimuste parendamiseks

Teisipäeval kohtusid Tartus Kaubandustöötajate Ametiühingu (ETKA) ja Maxima Eesti esindajad, et rääkida koostööst töö- ja palgatingimuste parendamisest.

„Kaupluste lahtiolekuajad, töötajate puudus ja madalad palgad sektoris on teemad, mis vajavad kiiret lahendamist“, märkis kaubandustöötajate Ametiühingu esimees Elle Pütsepp ja lisas, et õiglane töötasu ning selge ja töötajatele arusaadav palgapoliitika motiveerib töötajaid tulemuslikumalt tööle ning parandab müüja kutse mainet.

Ametiühingud on seisukohal, et palkadest tuleks rääkida niikaua, kuni palgateema on muutunud Eestis normaalseks aruteluteemaks, kus esmatähtsaks ei peeta ainult välismaise äriettevõtte huvi teenida rohkem kasumit, vaid kohalike töötajate heaolu.

Pütsepp peab väga oluliseks ettevõtte juhtkonna ja ametiühingu vahelist koostööd töö- ja palgatingimuste parendamisel ning saadab tööandjale kirjalikult konkreetsed ettepanekud.

Kuna tegemist oli esimese ametiühingu ja tööandja vahelise kohtumisega, siis Pütsapa sõnul möödus see meeldivas õhkkonnas, kuigi mõningate teemade käsitlemine tekitas pingeid.

 

Liitu Kaubanduse uudiskirjaga!
Liitumisega nõustud, et Äripäev AS kasutab sinu e-posti aadressi sulle uudiskirja saatmiseks. Saad nõusoleku tagasi võtta uudiskirjas oleva lingi kaudu. Loe oma õiguste kohta lähemalt privaatsustingimustest
Liitu Kaubanduse uudiskirjaga!
Liitumisega nõustud, et Äripäev AS kasutab sinu e-posti aadressi sulle uudiskirja saatmiseks. Saad nõusoleku tagasi võtta uudiskirjas oleva lingi kaudu. Loe oma õiguste kohta lähemalt privaatsustingimustest
Maarit EermeKaubandus.ee juhtTel: 514 4884
Cätlin PuhkanKaubandus.ee turunduslahenduste müügijuhtTel: 5331 5700
Merit VõigemastKaubandus.ee toimetajaTel: 5471 0757