Noored hindavad tööandja juures õiglast kohtlemist palgast kõrgemalt
Eesti noorte palgaootus kerkis tänavu 2549 euroni, kuid töökohta valides peavad nad töötasust veelgi tähtsamaks võrdset ja ausat kohtlemist. Tööandja maine kujunemisel mängib suurt rolli ka olemasolevate töötajate kogemus.
Eesti apteekide teenindustase jääb värske uuringu kohaselt Läti ja Leedu omale alla. Apteegikettide võrdluses kujunesid tulemused aga küllaltki erinevaks.
Kui kaupmees ütleb tarnijale, et hinnatõusu korral võib kaup sortimendist välja jääda, kas see on tavapärane äriline läbirääkimine või juba lubamatu surve? Ja millal võivad ebaausate kaubandustavade reeglid puudutada ettevõtet, kes ise üldse toitu ei müü?